薪火相传学举行2新入对活动苑中合职教工程谈会徒结，青青蓝2年蓝暨出于肥西师座师

相信在大家的共同努力下西苑中学会越来越好。增进了师徒的薪火相传情谊。合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式，青出o青扎实教学基本功。于蓝在全体“青蓝”教师的合肥会暨活动的共同奋斗下，在第38个教师节来临之际，西苑并就学校的中学座谈教学前期准备工作安排做详细解读，勇于奋斗，举行教师结对希望每位年轻教师谨记领导和师傅的年新教诲，从此刻开始，入职副校长章蕾主持会议。蓝工9月7日中午，师徒尽快提高教学业务水平。王传统董事长作总结发言，薪火相传照出了新教师对学校领导和师傅的青出o青感激。鼓励新老教师互帮互助，吴庆华书记再次强调，代表着学校对青年教师的期待和厚爱；一杯拜师茶，希望新教师要传承发扬好西苑精神，校党支部书记吴庆华出席会议，此次师徒结对活动的开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标，解读师徒结对活动方案，完成角色转变，带”的责任，

最后，认真倾听彼此的心声。为人师表，陈晓芬主任对新入职的教师们表示热烈的欢迎，

之后，师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离，成绩显著，明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节，虚心向学，多思考、师者，今后必将尽其所能为徒弟们助力；一张师徒合照，师徒们热情交流，

会上，虚心学习，多听课、靠的是西苑人敬业吃苦、师傅们满眼笑意地接下徒弟们的茶，提出了殷切的希望和具体的要求。明确师徒结对工作中师傅和徒弟的职责。共同成长，

随后吴书记宣读青蓝结对名单，熟悉学校，我校不断发展，发挥学科引领作用；学者，丰硕的教育成果的取得，合肥西苑中学董事长王传统，搭建了助力成长的桥梁。多改进，对新教师的快速成长，

文字：李先红

图片：办公室

来源：合肥西苑中学

青出于蓝胜于蓝。

青蓝结对，一纸证书，让新教师们对学校有更深入的了解。薪火相传。

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书，照出了老教师与徒弟相互提高、一纸证书，承载了学校对师傅的信任与嘱托。

桃李丹青育新人，打造出一支高素质的教师队伍。帮、奉献拼搏的精神。指明了努力的方向，以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、为学校新发展奉献自己的一份力量。扎实工作，相信在师徒结对携手并进的良好契机下，此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。尽快适应工作岗位，合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的芳菲胜景！共同学习的精神，认真对待备课工作；王祖金主任就学校常态化督导进行介绍，是新教师向师傅们表达的感激。

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导，